摘 要
受到传统就业观念的影响，大学生热衷于“北上广”等经济发达的地区，
基层地区却无人问津，
即使选择
在家待业
也不选择在基层地区就业，特别是西部以及广大农村地区。
本文在山东交通学院等三所高校就业部门指导协助下，对长清区三所高校在校大学生基层就业意愿进行了调查，从大学生个人背景、政府、家庭、基层用人单位和高校等方面分析了影响大学生基层就业的薪资待遇、工作环境的等关键因素，找出现存的问题，给各个基层就业相关主体提出了有一定针对性的政策，从而对大学生基层就业工作提供一定程度上的指导，
为
更多的大学生到
在校大学生基层就业意愿影响因素研究—以长清三所高校为例-20040字.docx