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毕业论⽂中⽂摘要
摘 要：⾼校辅导员职业倦怠,是其成⻓发展过程中出现的⾮正常⼼理和⾏为,
其不仅仅给⼤学辅导员的⼯作状态、个⼈⽣活和他们的个⼈健康带来许多危害,也
同样会给我们的教育事业造成很多的负⾯影响。造成⾼校辅导员职业倦怠的三个
主要原因主要是职业特点、外部激励和个⼈因素。具体来说，职业特征、外部激
励和个⼈因素是造成⾼校辅导员职业倦怠的三个主要原因。⼤学辅导员是⼤学⽣
思想教育政治教育⽅⾯的领导者和组织者,并且在我国的思想政治教育层⾯有着
⾮常重要的意义。⽽且，在⼤学辅导员这个群体当中，发⽣职业
高校辅导员职业倦怠研究-以成都理工大学继续教育学院为例-14090字.pdf