摘
要
随着零售型小
微企业
的不断发展，传统商业模式逐渐发生改变，中国零售型小
微企业
迎来了前所未有的竞争。HF有限公司是一家位于北京市门头沟区的主营文体用品的零售型小微企业，公司员工占比最大的是销售人员，销售人员的综合能力直接关系到企业的综合竞争力。虽然HF有限公司对
其
销售人员进行了培训，但培训效果并不理想。因此，分析
HF有限公司
销售人员培训存在的问题并提出相应的解决对策，完善并改进其销售人员的培训工作，对提高HF有限公司人力资源素质，增强企业综合竞争力，保证企业的长远发展有重要意义。经调查研
零售型小微企业销售人员培训问题及对策——以HF有限公司为例-14847字.docx