摘
要
随着中国经济的快速发展，各中小型企业抓住国家经济发展的机遇，企业迅速发展，
从销售额和产值方面都有大幅度的提升
。
但随着企业竞争的日益激烈和企业规模的不断扩大，企业管理严重滞后于企业发展，内部矛盾日益突出，严重阻碍了企业的发展，尤其是
公司战略无法进行有效的贯彻执行，企业人力资源管理基础薄弱，缺乏绩效引导等等，进而影响了公司发展。
第二段是你重点，
本文以XXX为例，首先介绍了XXX,XX,XXX理论，分析了XXXX现状，
发现存在XXX,XX,XXX问题，提出了XXX,XX,XXX,对策。
这个是你的重点
关键词：
XXXX公司；
绩
员工绩效管理问题及对策研究-10601字.docx