摘 要
招聘是一个公司吸纳人才的主要手段。近年来，国内外学者围绕这一主题的研究成果甚丰，但还存在一定的差距，特别是从招聘存在问题及对策角度分析更有许多值得研究与分析。
本文主要研究的是关于CY公司的招聘，希望通过此次的研究能够改善CY公司的招聘的现状，首先从CY公司
在招聘工作中
的现状入手
，其次总结CY公司在招聘当中存在
的各种问题，
最后针对于存在的问题，提出能够优化CY公司招聘的对策。
关键词:
招聘 面试 效果评估 招聘渠道
ABSTRACT
Recruitment is a company's main means of recruiting talent. In recent ye
浅析CY科技公司招聘存在的问题及对策-9520字.docx