目 录
摘 要
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Ⅲ
第一章 绪论
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1.1研究背景
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1.2选题的目的及意义
2
1.2.1选题的目的
2
1.2.2选题的意义
2
1.3国内外研究状状
2
1.3.1国内研究状况
2
1.3.2国外研究状况
3
1.4研究的方法及内容
4
1.4.1研究的方法
4
1.4.2研究的内容
4
第二章 相关概念及理论
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2.1绩效薪酬相关概念
5
2.2薪酬理论简介
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2.1.1工资差别理论
7
2.1.2员工激励理论
7
第三章 德信装饰员工的绩效薪酬现状及存在问题
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3.1德信装饰公司的企业概况
8
3.2德信装饰公司薪酬管理现状
8
3.2.1薪酬水平
8
3.2.2薪酬结构
8
3.2.3薪酬满意调查表
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3.2.4员工离职
沈阳德信装饰公司的绩效薪酬管理现状及对策研究-11052字.docx